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第605章 问问怎么了?(8 / 13)

技术和人才来支撑的。”

    他看着李学武说道:“评估我们目前所掌握的技术和人才储备能力,应该是能够满足基础生产工作的。”

    “也就是缺乏独立完成复杂生产工作,缺失处理特殊生产情况的能力?”

    李学武微微皱眉道:“你说的应该是这个意思吧?”

    “这是没有办法的事,”孔晓博面色为难地说道:“考察团队需要在半年的时间内完全了解生产线的全部技术,这本身就是一种难题。”

    “而要熟悉并能了解生产线所有技术应用,这就是不可能完成的任务。”

    他认真地看着李学武解释道:“这不是出售方的问题,也不是考察团的问题。”

    “技术和能力都需要时间来消化和积累,希望您能跟领导解释,我们需要一些时间。”

    “我明白了,技术和时间上的矛盾对吧?”

    李学武想了想,问道:“如果单纯地堆叠技术人员,能否缩短这种时间?”

    “当然能,但越是到最后,这种影响因子就会越小。”

    孔晓博看了一眼身边的夏中全,他知道红星厂的技术工作都归对方管。

    如果需要更多的技术支持和政策倾斜,李学武一定会听对方的意见。

    但他也是技术处的负责人,花钱和办事是很矛盾的,是需要负责任的。

    钱花多了,事没办好,再想要钱就难了。

    红星厂谁不知道李主任最特么抠了,经费审批如果过不去李副主任这一关,那到李主任那里彻底完犊子了。

    “你跟夏总商量一下,拿出个人才应用和培养方案。”

    李学武揉了揉额头,看向两人说道:“我不管你们怎么搞,明年生产线安装,年底生产时必须实现自主管理。”

    “我不允许红星厂的生产车间由小鬼咂来指手画脚,厂领导也不会允许。”

    他敲了敲桌面,强调道:“一年多的时间,足够你们准备和吃进技术了吧?”

    “实现生产的第二年,要完全脱离小鬼砸的技术支持,并且拥有基本的研究能力。”

    李学武坐直了身子,看着两人认真地说道:“这就是我对你们的要求,能不能做到?”

    “能做到,我就按照我的思路跟领导汇报,做不到,你们自己想办法。”

    他手指点了点,说道:“要人给人,要钱给钱,我的能力就这么些了。”

    “没问题,李副主任!”

    孔晓博咬了咬牙,很是坚定地保证道:“您的要求我们一定会完成。”

    “那就好,我相信你们能做得到,”李学武示意了夏中全交代道:“两个工作跟一下。”

    “一个是加大相关人才的选调工作,一个是监

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